Dato: 23. januar 2024
Sted: Ågerup
Tidspunkt: 17.00-19.30
(Mad mv. kl. 18.10-18.25)
Mødeleder: Charlotte Gustafsson
kursiv = fraværende
Deltagere:
Forældre:
Charlotte Gustafsson – Vipperød
Danny Nordentoft - Vipperød
Jens Skødstrup – Vipperød
Lars Juel Hansen – Vipperød
Kasper Helt – suppleant - Vipperød
Carsten Svensgaard – Ågerup
Tina Strunge – Ågerup
Josephine Røgilds Pedersen- Ågerup
Lone Chrona Lerstrup Suppleant - Ågerup
Personale:
Ane Fangel – Lærer
Connie Petersen – Pædagog
Pernille Juul - lærer
Ledelse:
Nina Gregers Faxe – Skoleleder
Karina Mouritsen – Pædagogisk leder
Trine Sutsmann Sørensen – Pædagogisk leder
Troels Lundgård Hansen – Pædagogisk leder
Elevrådsrepræsentanter:
Emma, Hannah & Melike (NYE)
1. Godkendelse af dagsorden
Godkendt
2. Valg af referent, mødeleder
Karina
3. Præsentation 3 nye i ledelsesteamet: Karina, Trine og Troels
Alle nye ledere har præsenteret sig
Trine er leder for indskolingen + SFO1 og 2
Troels er leder for Ågerup Børnehus, SFO og skole.
Karina er leder for mellemtrinnet og udskolingen.
4. Kort orienteringer fra hverdagen - kort:
- fra ledelse
- fra lærer/pædagoger
- fra Elevrådet
- fra Formand
Ledelse
Nyt ledelsesteam, som “lige” skal i gang med opgaverne, drift mv. Fredag opstartes udarbejdelse foreløbigt ledelsesgrundlag.
Nina er 3 dage på Vipperød, og 2 dage i Ågerup. Denne fordeling fungerer rigtig fint.
Fin opstart, hvor alle pædagogiske ledere er kommet fint i gang.
Der er forskel på, hvad de 2 matrikler kalder på.
Der har manglet en medarbejder i det administrative team, hvilket har betydet at der har været meget få sekretærtimer på Vipperød. Der har nu været afholdt samtaler og én er blevet tilbudt stillingen. Vi afventer “klarmelding”, om ansøger har takket ja til stillingen.
Der har været indskrivning til 0. klasse. Pt er der rokering mellem de forskellige skoledistrikter. Ågerup 9 børn og Vipperød er der indskrevet nok børn til 2 fulde børnehaveklasser. Der er indskrevet elever fra andre distrikter, som vil blive tilbudt en plads i Ågerup. Prognosen er, at tendensen fortsætter 3 år ud i fremtiden.
Jf. lovgivningen er klasseloftet fra 0. til 2. klasse 26.Vi kan ikke afvise elever, som bor i skoledistriktet. Endelig afklaring i forhold til kommende 0. klasseselever kommer omkring vinterferien.
Er der behov for yderligere lokaler, på sigt, kan de 2 gule huse komme i spil, vil dog kræve stor renovering.
Lærer/pædagoger
Lærerne er ved at vænne sig til de nye ledere. Der er fortsat tilgang af nye elever i udskolingen. Uddannelsesparathedsvurderingen stopper næste år - afventer nye retningslinjer.
I Ågerup er personalet glade for, at Troels er startet i skoledelen - godt med den røde tråd fra børnehus til skoledel. Understøtter et godt og tæt samarbejde omkring børnene.
Der vil være mere projektorienteret undervisning på mellemtrinnet i Ågerup.
Rigtig rart med ny, synlig leder i SFOén. Der har lige været afholdt tronskifte-uge.
Elevrådet
5.Den nye tildelingsmodel (O/D) Herunder Mellemformer (O/D)
Byrådet har besluttet en ny tildelingsmodel for skolerne, som påvirker skolernes økonomi. Alle udgifter i forhold til elever, som er segregerede ud i andre til tilbud, har tidligere været delvist betalt fra central pulje. Fremadrettet bærer den enkelte skole hele udgiften.
Derfor vil skolen komme til at arbejde mellemformer til inklusion af elever i særlige læringskontekster. Det er på tegnebrættet at udvikle det eksisterende “FLEX”.
Modellen er endnu ikke gennemgået med skolelederne i Holbæk, men Nina mener, at den nye model sikrer et større beløb til skolen.
En mellemform: særlige tilrettelagte undervisningsmiljøer, som sikrer højst mulig grad af inklusion.
Pkt. til næste møde; oplæg om mellemformer.
Mellemformer er svære at dække ved fravær, særligt på Ågerup.
Hvad er netto-forskellen mellem udgiften pt.og med den nye model.
Fra nu af kommer Nina til at deltage i revisitationer af elever, som er placeret i specialtilbud.
Vigtigt, at der er kommunikation til forældre i forhold til forældre generelt om procedurer for elever med særlige behov.
Inklusion understøtter elevernes livsduelighed, og mulighed for at gennemføre en ungdomsuddannelse.
6. 6. klasserne (O)
Nina orienterer om brobygning/overgang fra 6. til 7. klasse med løbende øgning af elevdage i Vipperød, for eleverne fra Ågerup.
Forløbet evalueres løbende.
Vigtigt at eleverne får medbestemmelse i forhold til eventuel klassedeling. (Obs! pr. ser det ud som om, der vil skulle dannes 2 klasser efter ferien. Dette er endnu ikke meldt ud til elever/forældre. )
Det er nogle år siden, at der har været brobygning.
Pernille fortæller, at eleverne overordnet set er glade for at være mere i Vipperød. Eleverne er sociale på tværs af de 2 matrikler. Det er vurderingen, at lejrskolen har været rigtig god for elevens sociale sammenhold.
7. Forlængelse af frihedsforsøget
https://www.folkeskolen.dk/esbjerg-kommune-frihedsforsog-holbaek-kommune/vil-forlaenge-frihedsforsoget-i-holbaek-og-esbjerg-med-et-ar/4731481
– samt udspil fra regering til ny Folkeskole (D)
https://www.uvm.dk/aktuelt/nyheder/uvm/2023/okt/231011-nyt-udspil-skal-styrke-kvaliteten-i-folkeskolen-og-saette-skolen-fri
Der er mulighed for at ændre prøveformer og fag, så længe elevernes retssikkerhed i forhold til optagelse på kommende ungdomsuddannelse.
Nyt udspil afventes. Bekymring i forhold til muligheden for fortsat at afkorte skoledagen.
Inddragelse af lokalt erhvervsliv og foreningsliv i skolebestyrelsen.
Pkt. vedr. frihedsforsøget sættes på dagsorden til næstkommende SB-møde..
8. Sundhedsprincip – skal den udarbejdes? (D/B)
- Status på de sidste principper – lærke har sendt en status (O)
- Det sidste arbejde der mangler
Manglende principper skal forbi lærer og pædagoger, for kommentarer og tilbage til SB, inden de lægges op på skolens hjemmeside enkeltvis.
Principper læses og revideres på de kommende SB-møder (1-2 pr. møde) Lægges som bilag til dagsordenen, så alle har læst. Til næste møde gennemgås princip for lejrskole- og mobiler.
9. Eventuelt (O/D)
- Elevråd for begge matrikler
- Terminsprøveresultater 9. årg.
- Mobil
Obs! elevrådsmøder ønskes placeret torsdag i forhold til at Ågerup kan være deltagende i Vipperød.
Vigtigt at elevrådsmøder gennemføres.
Elevrådsrepræsentanterne skal klædes på til mødedeltagelse. Overvejelser om, hvor længe eleverne skal deltage.
SFO repræsenteret i elevrådet? Trine og Karina drøfter dette.
Obs! drøftelser i SB er omfattet af tavshedspligt.
Teambuilding - mellem personale og ledelse - er ikke planlagt, men en rigtig god tanke.
Teambuilding i skolebestyrelsen - kunne også være spændende.
I MED arbejdes der med trivsel blandt personalet.
Mobilpolitik gælder alle.
Pkt. vedr. terminsprøveresultater sættes på næste møde.
Punkter til næste møde:
- Principper status
- Renovering/maling
Principper status:
Proces for lejrskole – endelig
Kommunikation - udkast udarbejdet
Mobilpolitik/digital - udkast udarbejdet
Sfo/Klub - udkast udarbejdet
Sundhedspolitik (Tina)
Skole/hjem samarbejde -udkast udarbejdet
Løbende øvrige punkter
- budgetopfølgning
- Trivsel hos eleverne - status
- Mødeevaluering – 1 gang årligt
Links:
Børnenes skole
https://www.skole-foraeldre.dk/sektion/skolebestyrelsens-v%C3%A6rkt%C3%B8jskasse
https://va.holbaek.dk/faellesinformation/principper-retningslinjer-og-strategier/principper/